У Кременці роботодавцям розказували про трудовий договір

22 лютого Кременецький райцентр зайнятості провів семінар з роботодавцями-фізичними особами на тему: «Трудовий договір – впевненість найманого працівника в завтрашньому дні». У заході взяли участь начальник відділу праці управління праці та соціального захисту райдержадміністрації та начальник відділу оподаткування фізичних осіб міської державної податкової інспекції, а також 12 роботодавців району.

Відкриваючи семінар, начальник відділу взаємодії з роботодавцями ОЦЗ Оксана Брик підкреслила, що незважаючи на очевидну і цілковиту перевагу прозорих трудових відносин у сфері зайнятості, не дивлячись на зростання числа зареєстрованих трудових договорів між роботодавцями-фізичними особами та найманими працівниками (за неповних два місяці цього року зареєстровано 182 трудові угоди проти 75 в 2010-ому), на Кременеччині  ще велику нішу займає «тіньовий» сектор економіки. Ці обставини не можуть безпосередньо не впливати на проблеми соціального захисту краян. Особливо болючі наслідки очікують тих, хто виходитиме на пенсію, чи претендуватиме на виплату допомоги по безробіттю. Саме тому РЦЗ постійно наголошує і роботодавцям, і працівникам на перевагах легальної праці та бізнесу. Так, служба зайнятості надає безкоштовну допомогу роботодавця-фізичним особам в підборі претендентів на робочі місця, використовуючи сучасні профдіагностичні методики, стажування та індивідуальне навчання, надаючи дотацію на створення додаткових робочих місць, яка компенсує частину витрат на зарплату найманих працівників.

Місцеві підприємці С. О. Остапчук, Т. Я. Левчунь,  А. Б. Юрченко поділилися з присутніми досвідом роботи в умовах повної відкритості і законності оформлення трудових відносин.

Юрисконсульт райцентру зайнятості Вадим Колтунюк ознайомив учасників заходу  зі змінами в законодавстві про зайнятість в питаннях реєстрації та зняття з реєстрації трудових договорів, зупинився на помилках та неточностях, які найчастіше зустрічаються у нашій практиці.

Під час семінару йшлося і про результативність групи, створеної при районній держадміністрації, яка координує роботу контролюючих органів в питання виведення підприємств із «тіні», і про види штрафних санкцій, які вживаються до фізичних осіб у разі виявлення фактів використання найманих працівників без належного оформлення трудових відносин.